Voorkomen is de sterkste zet
Topsporters voorkomen blessures, ze wachten er niet op. Wij helpen uw mensen fit te blijven, voordat uitval een optie wordt
In een elftal aan hoofdstukken nemen we je mee in onze rol als partner in preventie en inzetbaarheid en gezond presteren voor jullie organisatie. Elke werkgever kent de situatie: medewerkers die uitvallen, dossiers die blijven liggen, onduidelijkheid over belastbaarheid en mogelijkheden terwijl de operatie gewoon doorgaat.
93+ klanten geholpen in preventie
Samen bouwen aan een gezonde werkomgeving
Wat wij jouw bedrijf kunnen bieden
Werkrisico’s in kaart brengen
via RI&E concrete preventieve maatregelen formuleren samen met de werkgever.
Gezondheid en vitaliteit monitoren
Ondersteunt bij creëren van een veilige, open en gezonde werkomgeving. Voor MKB met directe interventies, voor grootbedrijf met organisatiebrede programma’s.
Verzuim voorkomen
Ondersteuning met preventiegesprekken, leefstijlcoaching, trainingen en HR‑advies.
Werkplekonderzoeken
PSA
Leefstijlcoaching
HR en Verzuimmanagement
Juridische ondersteuning
Vaccinaties
Vitaliteit
Trainingen en workshops
Bij @preventie doen we het anders
Voor helderheid, richting en perspectief. Snel. Zonder ruis.
Traditionele arbodienst
- Pas in actie als iemand al uitgevallen is
- Niet aansluitende standaardprogramma’s
- Onsamenhangende dienstverlening
Bij @preventie
- Signaleren voordat risico’s uitval worden
- Maatwerk per organisatie
- Preventie niet als bijzaak
We zijn er voor medewerkers die
Uitvallen terwijl de ondernemer zelf ook al overbelast is
Geen HR-afdeling hebben om op terug te vallen
Alles geven voor het bedrijf, totdat het te veel wordt
Niet weten wat hun rechten zijn bij langdurig verzuim
Zich bezwaard voelen om ziek te melden in een klein team
Wij werken met tempo, aandacht en deskundigheid
Binnen 24-48 uur na ziekmelding. Geen misverstanden noch vertraging. Geen tegengestelde verwachtingen.
- Continuïteit Coach ontvangt direct een signaal vanuit jullie systeem.
- Contact leidinggevende
- Contact medewerker
- Samen me de leidinggevende de juiste vervolgstap bepalen
- Indien nodig: driegesprek voor optimale duidelijkheid.
Binnen 24-48 uur na ziekmelding. Geen misverstanden noch vertraging. Geen tegengestelde verwachtingen.
- Continuïteit Coach ontvangt direct een signaal vanuit jullie systeem.
- Contact leidinggevende
- Contact medewerker
- Samen me de leidinggevende de juiste vervolgstap bepalen
- Indien nodig: driegesprek voor optimale duidelijkheid.
Binnen 24-48 uur na ziekmelding. Geen misverstanden noch vertraging. Geen tegengestelde verwachtingen.
- Continuïteit Coach ontvangt direct een signaal vanuit jullie systeem.
- Contact leidinggevende
- Contact medewerker
- Samen me de leidinggevende de juiste vervolgstap bepalen
- Indien nodig: driegesprek voor optimale duidelijkheid.
Binnen 24-48 uur na ziekmelding. Geen misverstanden noch vertraging. Geen tegengestelde verwachtingen.
- Continuïteit Coach ontvangt direct een signaal vanuit jullie systeem.
- Contact leidinggevende
- Contact medewerker
- Samen me de leidinggevende de juiste vervolgstap bepalen
- Indien nodig: driegesprek voor optimale duidelijkheid.
Ontmoet ons vaste behandelteam
Met deze stappen zorgen we voor de energie, gezondheid en veerkracht van medewerkers, en dat die behouden blijven.
Klantcase
Hoe wij samen het met Johan zijn werkritme herstelde
Fatima Yilmaz
Fatima ervaarde na een ongeluk fysieke klachten, hartkloppingen en stress. Door de dokter is geconstateerd dat ze rustiger aan moest doen.
Werkdruk direct afgeschaald
Binnen 24-48 uur na de diagnose van haar dokter namen wij contact op en maakten samen met haar werkgever concrete afspraken om haar werkbelasting direct te verlagen.
Rust en herstel centraal gesteld
Omdat Fatima kampte met hartkloppingen en stress, stelden wij een herstelplan op waarin haar gezondheid voorop stond, geen druk, wel structuur.
Begeleiding bij alle keuzes
Medewerker en partner zorgvuldig begeleid bij alle keuzes
Jouw vragen, onze antwoorden
Topsport is een krachtige metafoor voor duurzame inzetbaarheid: net als bij atleten draait het om continu monitoren, tijdig bijsturen en nooit wachten tot iemand uitvalt. Zo stuur je niet alleen op resultaat, maar vooral op het behoud van energie, gezondheid en veerkracht.
Wat doet arbodienst @arbo precies?
@arbo is uw partner op het gebied van verzuimbegeleiding, preventie, vitaliteit en re-integratie. We ondersteunen werkgevers én werknemers bij alles rondom gezond en duurzaam werken
Wat houdt de Wet Verbetering Poortwachter in?
@arbo is uw partner op het gebied van verzuimbegeleiding, preventie, vitaliteit en re-integratie. We ondersteunen werkgevers én werknemers bij alles rondom gezond en duurzaam werken
Hoe zorgt @arbo voor preventie en het voorkomen van verzuim?
@arbo is uw partner op het gebied van verzuimbegeleiding, preventie, vitaliteit en re-integratie. We ondersteunen werkgevers én werknemers bij alles rondom gezond en duurzaam werken
Jouw gids voor @preventie
Wet Verbetering Poortwachter, verzuimabonnementen, keuringen — arbo kent veel regels en verplichtingen. In onze gids leggen we alles helder uit, zodat u precies weet waar u aan toe bent.
Beleid & ondersteuning
Lichaam & gezondheid
Wij begeleiden verzuim, maar organiseren ook inzetbaarheid
Werkrisico’s in kaart brengen
via RI&E concrete preventieve maatregelen formuleren samen met de werkgever.
Gezondheid en vitaliteit monitoren
Ondersteunt bij creëren van een veilige, open en gezonde werkomgeving. Voor MKB met directe interventies, voor grootbedrijf met organisatiebrede programma’s.